想了解，没有签订劳动合同工资怎么索要?

未签劳动合同也可索要工资。根据《劳动合同法》等，虽无合同但存在事实劳动关系即可。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠且无法证明劳动关系。
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未签合同可索薪。操作：1. 收集证据，如工作证、打卡记录等；2. 申请劳动仲裁，提交证据；3. 如仲裁无果，向法院起诉，继续举证。确保权益不受损。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。应先尝试劳动仲裁，因其程序相对简单且快捷；若对仲裁结果不满，再向人民法院提起诉讼，并提供相关证据证明劳动关系。