拖欠工资不按时缴纳社保怎么办

拖欠工资不缴社保可依法维权。依据《劳动法》等，企业须按时支付工资及缴纳社保，否则员工有权追讨，严重时可能导致企业面临法律处罚，影响企业信誉及运营。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
拖欠工资社保可这样处理：1. 与企业协商，要求支付工资并补缴社保；2. 若协商无果，向调解组织申请调解，寻求和解；3. 调解不成，向劳动争议委员会申请仲裁，提交证据；4. 对仲裁结果不服，可依法向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资不缴社保，常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与企业协商，无果后可选择调解或仲裁，仍不满则可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。