休假期间绩效工资怎么扣

休假期间绩效工资不应随意扣减。依据《劳动法》，工资必须结清，不得随意扣减或拖欠。若被扣减，可影响员工权益，造成经济损失，应及时维权。
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对于休假期间绩效工资扣减问题，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁。
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休假绩效不应扣。操作：1. 与HR沟通，明确绩效计算方式；2. 若被扣，要求提供扣减依据，不合理则提出异议；3. 协商不成，向劳动监察投诉或申请仲裁，维护自身权益。